El ministro de Hacienda de Corrientes, Marcelo Rivas Piasentini, brindó este jueves, detalles del aumento salarial para los trabajadores provinciales activos y jubilados que percibirán a partir de agosto. Informó un “aumento de bolsillo del 15% que, acumulado, supera el 135% en el año, así como más de un 90% en el básico”.
PLUS UNIFICADO:
- Incremento a $55.000 netos de bolsillo.
PLUS DE REFUERZO:
- Aumento a $50.000 netos de bolsillo.
Acumulados, los dos representan un 36% de incremento.
DOCENTES:
- 10% de aumento al básico.
- El Fondo Compensador Provincial pasa a $251.500.
- Se adicionan $10.000 netos al código 632, concepto remunerativo que llega hasta dos cargos.
ADMINISTRACIÓN CENTRAL:
- 10% de aumento en la asignación de clase de todas las categorías.
- Se incorporan $20.000 netos de bolsillo al concepto 134 para las distintas categorías laborales que posean el concepto en su liquidación.
- Se incrementa el código 627: $20.000, dependiendo de cada sector.
Este aumento incluye a los Excombatientes de Malvinas.
VIALIDAD:
- 10% de incremento en el básico.
- Se incorpora al código 627 un valor de $20.000.
SEGURIDAD:
- 10% de incremento en el Valor Punto.
- 10% de aumento en el mínimo garantizado.
- Se actualizan los códigos 179, 180 y 601 de acuerdo a la antigüedad en el cargo.
SALUD PÚBLICA:
- 10% de incremento en el valor de las Guardias Médicas, Becas Residentes, Becas de Fortalecimiento y Becas de Enfermería. La mejora también alcanza a los beneficiarios del programa Más y Mejor Trabajo.
- Se incorpora al código 627 un valor de $20.000.
- Se actualiza, en un 20%, el código 182.
